별도의 기기 설치 없이 인사관리가 가능한 병원 맞춤 시스템이 출시됐다.

㈜메디플로우(대표 우기윤·이하 메디플로우)가 지난해 1월 출시한 클라우드형 병원 맞춤 인사관리 솔루션을 1년간의 실사용 후기를 바탕으로 새롭게 리뉴얼 해 지난 2월 출시했다.

메디플로우에서 제공하는 인사관리 시스템은 별도의 기기 설치 없이 직원·관리자 간 실시간 소통이 가능한 것이 장점이다. 또한, 전자결재 기능을 활용한 비대면 방식으로 업무 처리가 가능해 관리자의 부담을 크게 덜 수도 있다.

해당 시스템을 도입한 병·의원의 직원은 모바일과 PC를 통해 간편하게 출퇴근 체크를 할 수 있고, 연차신청·관리, 부서·개인별 근무일정 확인까지 손쉽게 가능해 불필요한 프로세스에서 받는 스트레스를 줄일 수 있다.

원장과 인사 담당자는 PC를 통해 병원 근무환경에 맞는 일정 조율과 인력 관리가 가능하다. 특히 세분화된 기능으로 각 병원에 맞는 연차제도와 부여 방식을 설정할 수 있어 올해부터 변경된 연차제도에도 대비할 수 있다.

우기윤 메디플로우 대표는 “리뉴얼 인사관리 출시 한 달 만에 약 40여 개의 병·의원이 신규 도입했다”며 “데이터 중심의 의료경영환경 변화 트렌드가 병원 인사노무관리 환경에도 반영되고 있는 것으로 보인다”고 말했다.

이어 올해부터 변경된 근로기준법을 언급하며 “인사업무 시 챙겨야 할 것이 더 많아진 만큼 직원과의 분쟁을 예방할 수 있는 데이터관리 시스템을 갖추는 것이 중요하다. 메디플로우는 현재 제공하는 기능 외에도 전자계약, 급여관리 기능을 상반기에 업데이트해 노무 데이터관리 부담을 줄일 수 있도록 노력하겠다”고 밝혔다.

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